Ведущий администратор (ИТ-компания)( МКУ Центр Цифрового Развития Города Вологды )

31 Октября

от 50 000 до 60 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Вологда

Занятость:

Полная занятость

Компания "МКУ Центр Цифрового Развития Города Вологды"

Ведущий администратор (аккредитованная ИТ-компания)

Обязанности:

развитие, совершенствование и обеспечение стабильного функционирования городских интеллектуальных систем («умных» остановочных комплексов, интерактивных экранов и систем видеонаблюдения);
установка и настройка прикладного программного обеспечения и СУБД городских интеллектуальных систем;
выявление причин отказов нарушений в работе системного и программного обеспечения городских интеллектуальных систем, разработка предложений по их устранению, предупреждению, повышению качества и надежности;
составление и согласование необходимой технической документации, согласование точек подключения к волоконно-оптической линии связи;
подготовка ответов на запросы и разработка технических условий на проектирование городских интеллектуальных систем;
проведение анализа поступившей оперативной информации, подготовка и представление аналитической информации в части функционирования городских интеллектуальных систем;
оказание содействия в ремонте, техническом обслуживании, испытании, монтаже, наладке и сдаче в эксплуатацию городских интеллектуальных систем в соответствии с требованиями технических условий.

Требования:

высшее образование по направлению деятельности;
понимание работы сети и основных протоколов передачи данных;
знание систем видеонаблюдения и опыт их настройки;
умение работать с технической и проектной документацией;
умение настраивать и модернизировать специализированное прикладное программное обеспечение по направлению деятельности;
приветствуется опыт проектирования систем видеонаблюдения, сетей связи и систем хранения данных;
работа в команде, инициативность, самостоятельность, ответственность;
стаж работы по специальности от 1 года.

Условия:

работа по ТК РФ, зарплата 2 раза в месяц, возможность премирования;
дополнительные дни отдыха для работников-доноров, для прохождения диспансеризации, для работников имеющих ребенка-инвалида;
оплачиваемые командировки и учебные отпуска;
возможность профессионального роста;
наставничество, возможность обучения за счет Учреждения;
отсутствие строгого дресс-кода;
дружный и сплоченный коллектив;
офис в центре города;
возможность бронирования на период мобилизации и подлежащих бронированию;
испытательный срок до 3-х месяцев;
график работы 5/2, с 8.00 до 17.00.